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Network sul lavoro. Una prima testimonianza. PDF Stampa E-mail
Racconti Sociali - Racconti Sociali
Scritto da Doris Zaccaria   
Mercoledì 21 Aprile 2010 08:53

La scorsa settimana abbiamo lanciato l’idea di raccogliere storie ed esperienze dal mondo del lavoro. Ecco la prima testimonianza:

Ho 27 anni e mi sono laureata due anni fa in Scienze Internazionali e Diplomatiche, presso l'Università di Bologna. Appena laureata ho deciso di fare qualche esperienza all'estero e così sono partita, dapprima per uno stage gratuito in Marocco, poi per uno stage retribuito al Parlamento Europeo. Quest'ultima esperienza mi ha fornito l'aggancio per arrivare a Milano, dove mi sono occupata per tre mesi della campagna elettorale di un europarlamentare. Naturalmente sapevo già che si sarebbe trattato di un'esperienza a termine. Così, a poco più di un anno dal conseguimento della laurea, mi sono messa a cercare un lavoro più stabile. Devo dire che ho avuto una certa fortuna visto che ho trovato in poco tempo, grazie a dei contatti che mi ero fatta nel precedente lavoro. Altrimenti suppongo che tramite i canali "ufficiali" ci avrei messo molto di più!
Ho quindi iniziato un tirocinio di 3 mesi in un'azienda di e-commerce e marketing online. La ditta comprende il Country Manager, tre persone assunte, una con PARTITA IVA che però di fatto ha un ruolo da lavoratrice subordinata.
La paga iniziale era di 500 euro, e già andava bene: conosco molte persone che svolgono tirocini anche di 6 mesi senza vedere l'ombra di un quattrino. Dopo i primi 3 mesi sono stata riconfermata a 750 euro e infine, da gennaio, sono passata al contratto a progetto con 900 euro al mese e scadenza a dicembre 2010. Insomma, la cosa più assurda è proprio che da un certo punto di vista posso considerarmi fortunata. Fortunata a prendere uno stipendio che a stento permette di arrivare a fine mese in una città come questa; fortunata ad essere pagata puntualmente e a ricevere formazione; fortunata, insomma, perché qualcuno dei diritti che tutti i lavoratori dovrebbero avere nel mio caso viene rispettato. Ma di contratto a tempo determinato o indeterminato non se ne parla, e da quando la società è stata acquisita da una grande compagnia USA, è ancora più difficile che qualcuno di noi veda migliorata la sua condizione. Prima naturalmente vengono i bilanci, e soltanto dopo le esigenze dei lavoratori.

Doris Zaccaria

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